La gestion prévisionnelle des ressources humaines - Bac STMG

La gestion prévisionnelle des ressources humaines - Bac STMG

Ce cours est le troisième chapitre du cours de Management des Organisations pour les terminales STMG : la gestion prévisionnelle des ressources humaines. Encore une fois, nous vous signalons qu'il est important de bien connaître ces notions pour l'épreuve du Baccalauréat mais aussi pour votre avenir professionnel ! En effet, ces notions vous seront fort utiles lors de votre insertion dans le monde du travail. 

Document rédigé par un prof La gestion prévisionnelle des ressources humaines - Bac STMG

Le contenu du document

 

Pour vous faire une idée de ce que renferme plus précisément ce cours de Management sur la gestion prévisionnelle des ressources humaines, digiSchool vous propose de découvrir le plan que suit cette fiche : 

I. La gestion performante des ressources humaines

1. Gestion des ressources humaines et stratégie

a. Ressources humaines et performance

b. Ressources humaines et stratégie

2. Ressources internes ou externes

II. La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)

1. Notions et enjeux de la GPEC

a. Définition

b. Enjeux

2. Les étapes de la démarche de GPEC

a. Evaluer les ressources humaines

b. Evaluer les besoins et analyser les écarts

c. Mise en place des actions opérationnelles

 

Bonnes révisions de management grâce à cette fiche de synthèse sur le chapitre trois ! 

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